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全面从严治党是党的十八大以来党中央作出的重大战略部署,是“四个全面”战略布局的重要组成部分。全面从严治党,基础在全面,关键在严,要害在治。以下是小编收集整理的2023年全面从严治党责任书(通用4篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
第1篇: 2023年全面从严治党责任书
1.持之以恒学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想。坚持边实践边学习,坚持学懂弄通做实,做好新时代宣传思想文化工作,必须把深入学习宣传贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,在学思践悟、深入人心、落地生根上下功夫,推动学习贯彻工作不断往深里走、往实里走、往心里走。
2.以党的政治建设为统领,“两个维护”为魄。把党的政治建设摆在首位,强化对践行“四个意识”,贯彻党章和其他党内法规,执行党的路线方针政策和决议情况的监督,督促党员领导干部把“两个维护”落实在实际行动上。严明政治纪律和政治规矩,深化集中整治形式主义、官僚主义成果,严肃查处空泛表态、应景造势、敷衍塞责、出工不出力等问题。坚持重大问题、重要事项及时向上级请示。
3.压实“两个责任”,推进党风廉政建设。按照公司党风廉政建设会议精神要求,严格落实《汾酒集团党委领导人员落实党风廉政建设责任制的责任清单》,将党风廉政建设工作任务细化,落实到每个班子成员,切实履行好“一岗双责”,严格执行“一把手”负总责,班子成员分工负责的工作机制,明确目标,落实责任,形成班子成员齐抓共管、相互协调、配合密切的党风廉政建设工作局面。认真贯彻执行《党内监督条例》《问责条例》等,聚焦监督执纪同责,切实加强对党员干部的日常教育监督管理,抓早抓小、抓细抓实。要进一步深化作风建设,坚持问题导向,对吃喝玩乐、享乐奢侈紧盯不放、寸步不让,不管是顶风违纪的老回题,还是隐形変异的新动向,露头就打,坚决防止“四风”题死灰复燃。
4.创新监督机制,切实把制度优势转化为治理效能。要履行对集团公司党委全面从严治党的协助职责,推动主体责任、监督责任贯通协同、形成合力。按照国家监察体制改革要求,把增强对公权力和公职人员的监督全覆盖、有效性作为着力点,配合公司监察部把法定监察对象全部纳入监督范围,健全和完善监督体系。
5.在日常监督长期监督上探索创新实现突破,使监督更加聚焦更加精准更加有力。要把日常监督实实在在做起来、做到位,形成监督与接受监督的浓厚氛围和良好习惯。坚持问题导向解决党风问题,持续督查落实中央八项规定及其实施细则精神,一个节点一个节点盯住,坚持不懈,化风成俗。特别是加大对党的十九大以来不收敛、不收手,问题线索反映集中、职工群众反映强烈,政治问题和经济问题交织的腐败案件,违反中央八项规定精神和纠“四风”等重点问题的监督检查。同时要畅通监督渠道,最大限度的发挥好职工监督作用。要认真梳理问题,聚焦突出问题,建章立制,不断推进作风建设常态化、长效化。
强化党组织自上而下的监督,强化对本级党员领导干部落实廉洁从业情况的监督检查,督促落实好个人重大事项报告制度,严把干部选任廉洁关,坚决防止“带病提拔”。要配合党组织坚决推进领导干部任前谈话“百分百”,要围绕重点领域、关键岗位,立足抓早抓小,及时发现党员干部苗头性、倾向性问题,采用谈话、函询、组织处理等措施,早提醒、早纠正,防止小问题演变成大问题,使监督常在、形成常态。
6.持续整治群众身边腐败和作风问题,让职工群众有更多更直接更实在的获得感、幸福感、安全感。深入推进扶贫领域腐败和作风问题专项治理,以作风攻坚促进脱贫攻坚。开展民生领域专项整治,聚焦职工群众痛点难点焦点,解决侵害群众利益问题。严查党员干部违纪违法行为,严查黑恶势力“保护伞”,宗族恶势力背后的腐败行为。
第2篇: 2023年全面从严治党责任书
为了使学校教育教学工作顺利开展,为师生创造安宁和谐的校园环境,预防食物中毒的发生,确保师生员工生命的安全。强化安全工作意识,使食品安全工作落到实处,本校特与食堂工作人员签订以下安全工作综合管理目标责任书:
1、食堂人员必须持有健康证上岗,工作时必须穿工作服,严格遵守《中华人民共和国食品卫生法》、《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》和《突发公共卫生事件应急条例》,切实做好食品卫生、设施卫生、个人卫生、环境卫生,确保教师就餐安全。
2、坚持饮食物资集中定点采购制度,严格进货渠道,加强源头管理,坚决杜绝污染、腐烂、过期、变质的食品进入食堂。食堂大宗物品的采购必须到持有营业执照和卫生许可证的经营单位购买,并按国家有关规定索证及备查。若不按规定进货,验收手续不全,发生群体性食物中毒突发事件的,应属个人行为,相关人员由此承担相应的经济责任、行政责任、法律责任。
3、炊事人员必须采用新鲜的原料制作食品,加工食品必须蒸熟煮透。严禁供应隔餐(夜)饭菜。
4、炊事用具在食品加工时必须生熟分开,用后洗净保洁存放,必要时进行消毒。
5、食堂剩余成品、半成品必须生、熟、荤、素分隔、分层,冷藏、冷冻保存。
6、餐具必须每餐严格清洗后消毒,落实保洁措施。
7、定期进行食堂内外环境大扫除,减少或杜绝蚊蝇的产生地。
8、严格按规范操作炊事用具,经常检查、保养,发现损坏及时上报。
9、食堂人员严格讲究个人卫生,在食堂内不得吸烟。
10、禁止非食堂工作人员随意进入食堂加工操作间及食品原料存放间,严防发生不正常事件。
11、食堂人员严格管理措施,认真做好防火、防事故工作,努力做好食堂安全工作。
12、食堂从业人员在服务时应做到:衣帽整洁,仪表大方,热情周到,使用文明用语,不和就餐者发生争吵。
13、本责任书一式两份,学校、食堂工作人员各执一份。经双方签或盖章生效。
第3篇: 2023年全面从严治党责任书
根据《XX县委关于落实全面从严治党主体责任和纪委监督责任的实施意见》,制定如下直辖党委(党组)落实全面从严治党“两个责任”责任书。
一、加强组织领导
1.树立从严治党理念。各级党委(党组)必须坚持政治统领,牢固树立不抓全面从严治党就是失职、抓不好全面从严治党就是渎职的意识,切实加强对全面从严治党工作的组织领导,常研究、常部署、常督促、常检查,真正把全面从严治党责任落到实处。
2.全面、准确、及时贯彻上级关于全面从严治党工作的部署,分析研判全面从严治党形势,统筹谋划全域全局工作;搞好顶层设计,研究制定全面从严治党工作计划、目标任务和措施,确定年度任务。
3.每年初,结合实际制定党委(党组)领导班子、主要负责人及班子成员的责任清单,细化责任内容,确定领导班子、领导干部在全面从严治党工作中的职责分工,并延伸到基层、个人,层层传导压力,形成上下贯通、分级负责、责任明确、有效落实的工作格局。层层签订落实“两个责任”责任书(状)。
4.每半年听取一次下级党组织全面从严治党工作情况汇报,及时协调研究解决重大问题。每年至少召开2次全面从严治党党工作专题会议。
二、强化督促检查
5.完善全面从严治党工作领导体制机制,定期召开会议,研究解决工作推进中的重要问题;抓好职责范围内的全面从严治党和上级领导机关交办事项,推动工作任务落实到位。加强统筹协调,督促各单位充分履职、各负其责、齐抓共管,形成抓全面从严治党的强大合力。
6.明确落实党委(党组)主体责任的日常工作机构,明确专人抓好主体责任工作任务的统筹计划、组织安排和日常调度,综合协调推进党委(党组)主体责任落实。
7.加强对下级党组织全面从严治党工作的指导、监督,督促其结合实际制定主体责任清单并延伸到基层,建立责任体系,实行档案管理,抓好工作落实;每年底组织对本地本部门本单位落实全面从严治党责任制情况进行检查考核,及时发现问题、督促整改,实施责任追究。
三、选好用好干部
8.坚持党管干部原则,把好正确用人导向,健全科学的选人用人机制,切实选好用好干部,匡正选人用人风气。
9.加强对干部选拔任用工作的监督,着力防范和纠正选人用人上的不正之风和腐败问题。严肃查处跑官要官、买官卖官、拉票贿选、弄虚作假等腐败行为。
10.严格执行领导干部任前廉政谈话、重大事项报告等制度,对存在的苗头性、倾向性问题加强监督检查,及时督促整改,加大问责力度,营造风清气正的选人用人环境。
四、深化作风建设
11.加强对党员干部的监督管理,大力弘扬党的优良作风,牢固树立党的意识和组织纪律观念,严格执行政治纪律和政治规矩,反对特权思想、特权现象。认真落实中央八项规定精神和省、市、县委实施办法,力戒形式主义、官僚主义等“四风”问题产生。
12.从严整治庸政、懒政、怠政等问题,推动作风建设常态化。抓好行业行风建设,加大作风问题惩戒力度,坚决整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题。
五、维护群众利益
13.健全群众利益协调、诉求表达、矛盾调处和权益保障机制,落实领导干部深入基层调查研究、接访下访和信访联席会议制度,解决群众合理诉求。
14.通过专项整治、源头治理、监督检查、惩治警示等方式,坚决整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题,重点查处强占掠夺、吃拿卡要、贪污挪用等突出问题。
15.加强对土地征收流转、“三资”管理、惠农补贴、扶贫脱贫资金、低保医保、旧村改造资金管理使用等方面的监督管理,防止以权谋私、虚报冒领、截留私分、贪污侵占、挥霍浪费等问题发生。
六、领导和支持执纪审查工作
16.支持纪检监察机关转职能、转方式、转作风“三转”工作,把工作重心转换到监督执纪问责上来。领导和支持纪委组织协调反腐败工作,及时研究解决重大问题。
17.加大执纪审查力度,做到有案必查、有腐必惩。
18.重视和加强纪检监察组织及干部队伍建设。
七、强化对权力运行的制约监督
19.坚持用制度管权管人管事,建立健全反腐倡廉法规制度,完善廉政风险防控制度体系,强化对权力运行的制约和监督。
20.坚持民主集中制原则,严格实行党委(党组)班子集体领导和班子成员个人分工负责相结合的制度。凡属重大问题必须按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由集体讨论作出决定。
21.以改革创新精神构建权力运行监督制约机制,充分运用“互联网+”,推进权力公开透明运行,把权力关进制度的笼子。
22.认真执行党内监督的各项制度,落实民主生活会、重要情况通报和报告、谈话和诫勉、述责述廉、报告个人有关事项等重要制度,促进领导干部廉洁自律。
八、加强教育管理
23.认真学习贯彻《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,加强对党员干部的党性党风党纪教育,提高教育的针对性、普及性,坚持理想信念宗旨高标准,守住纪律底线;健全和落实不忘初心、牢记使命的制度,深入开展理想信念、宗旨意识和从政道德教育,培育和践行社会主义核心价值观,用高标准、严要求查找薄弱环节,树立“严、细、深、实”的工作作风。
24.加强对党员干部的日常管理,对苗头性倾向性问题早发现、早提醒、早制止,坚持咬耳扯袖、红脸出汗,防止小错酿成大错、违纪滑向违法;落实领导干部任职前廉政谈话制度。
九、加强巡察反馈问题整改
25.主动接受市县巡察监督,积极支持和配合上级的巡察工作,认真做好问题整改,落实好责任追究。
26. 持问题导向,把发现问题、解决问题贯穿始终,不断加大工作力度,拓展深度和广度,增强巡察监督实效。
十、发挥表率作用
27.党委(党组)主要负责人和领导班子成员要坚持以身作则、率先垂范,增强看齐意识,带头执行政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。
28.严格落实领导干部述责述廉、报告个人重大事项、领导干部亲属经商办企业、任职回避等制度规定。
29.严格执行民主集中制,带头开展批评和自我批评。自觉践行初心使命,切实转变领导作风、工作作风和生活作风。
30.加强对亲属和身边工作人员的教育、监督和管理,自觉接受组织、群众、舆论等方面的监督。
第4篇: 2023年全面从严治党责任书
为了在全县非公经济组织中深入开展创先争优活动,着力加强非公经济组织党组织“五个基本”建设,不断夯实党的基层基础建设,进一步提高非公经济组织党组织的覆盖面和战斗力,加快实现我县非公经济组织科学发展,县委决定与全县非公经济组织业主签订党建工作目标管理责任书。各非公经济组织必须认真履行工作职责,切实完成下列工作目标:
一、责任目标
1、已建立党(群团)组织的非公经济组织要高度重视党建工作,按照县委的统一部署,扎实抓好“五个基本”建设,全年专题研究党建工作不少于2次,每季度开展专题党建活动不少于1次。
2、有党员但未建立党(群团)组织的非公经济组织必须于12月以前建立党组织,并采取“公推直选”“公开、招聘”,或双向、多向方式选择党组织负责人。
3、没有党员的非公经济组织必须通过选派党建工作指导员的方式,开展党的工作;
4、各非经济组织必须按照“五个基本、七个体系”建设的总体要求,全面推进党建规范化建设。按照“五有”标准建立党员活动室,规范党员档案和党建活动台账。
5、认真做好党员年度发展计划,50人以上的非公经济组织和20人以上的社会组织每年至少要发展1名党员,要注重在工作(生产)一线发展党员,不断壮大党员队伍。
6、认真做好流动党员的管理工作,流动党员在本单位固定从业3个月以上的,督促其转入临时组织关系,6个月以上的,督促其转入正式组织关系。
7、切实加强党员的教育培训工作。每年组织党员参加学习和业务培训不少于1次,累计时间不少于6天。党的组织负责人3年内至少要参加一次上级组织的党务或业务培训,时间不少于2天。
8、及时认真开展党员民主评议活动,每年不少于1次。加大对不合格党员的教育和处置力度。并适当提高称职党员的工资待遇。
9、认真开展创先争优活动,以抓党建促发展为目标,开展技术比武、劳动竞赛、献计献策等活动,发挥党员的先锋模范作用。
10、积极开展与企业所在社区(村、组)“共驻共建”活动,把“共驻共建”作为企业落实创先争优活动精神的一项重要工作举措,争取每年为所在社区(村、组)办1件以上实事。
11、建立健全党员先锋示范岗制度,要求党员挂牌上岗;加强规范党组织党务公开工作。
12、落实党组织工作活动经费,将非公经济组织党组织活动经费列入单位行政经费预算之中,能满足工作需要。
二、责任考核
1、县非公经济组织。党建领导小组按季度对各单位党建工作落实情况进行检查督办,并将检查情况归档,作为平时成绩的依据;
2、县委组织考核专班于年底进行检查考核。考核结果作为非公经济组织业主评先评优、政治安排的重要依据。
三、责任追究
对不重视、不支持党建工作的.,业主不能作为党代表、人大代表和政协委员的候选人,同时在全县通报批评。
四、其他事项
1、责任期内非公经济组织党组织负责人变动的,按任者继续履行本责任书的职责。
2、本责任书一式三份,县委组织部、县工商联、责任单位各执一份。
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